مدیر امور ایثارگران سنگ آهن بافق خبر داد: درحال پیگیری وصدور مجوز تبدیل وضعیت فرزندان رزمندگان و جانبازان

 به‌گزارش پایگاه خبری افق بافق؛ “حسین پورسلطانی”، مدیر جدید امور ایثارگران شرکت سنگ آهن مرکزی بافق، با اشاره به سابقه ۲۶ ساله خود در این شرکت و انتصاب اخیرش توسط مدیرعامل شرکت سنگ آهن، مهم‌ترین اولویت خود را کاهش مشکلات خانواده‌های معظم شهدا و ایثارگران عنوان کرد.

پورسلطانی که خود فرزند شهید است، در ابتدای این گفت‌وگو به معرفی سوابق خود پرداخت و اظهار داشت: بنده متولد سال ۱۳۶۰، فرزند شهید “محمدرضا پورسلطانی”، و با نزدیک به ۲۶ سال سابقه کار، نیروی رسمی شرکت سنگ آهن هستم. پس از ۱۰ سال فعالیت در حوزه راه‌آهن و امور تعمیراتی، در بخش‌های اداری مانند معاونت مالی و بازرگانی، دبیرخانه، سفارشات مالی و کارگزینی مشغول به کار بوده‌ام. قریب به یک ماه و نیم است که با حکم دکتر عسکری، مدیرعامل محترم، افتخار خدمت به عنوان مدیر امور ایثارگران را پیدا کرده‌ام.

درک درد ایثارگران از نگاه فرزند شهید

وی با تأکید بر اینکه خود را خادم این خانواده بزرگ می‌داند، بیان کرد: دیدگاه من این است که چون خودم جزو بدنه خانواده شهدا هستم، درد و رنج و مشکلات خانواده‌های شهدا، ایثارگران و جانبازان را به خوبی حس کرده و درک می‌کنم. خوشبختانه این عزیزان نیز مرا به عنوان خادم خود پذیرفته‌اند و تمام تلاش من کاهش مشکلات آنان، به‌ویژه در حوزه‌های درمان، بیمه و تبدیل وضعیت است.

خبر خوش تبدیل وضعیت

مدیر امور ایثارگران بافق در خصوص وضعیت استخدامی فرزندان شهدا و ایثارگران تصریح کرد: فرزندان شهدا در شرکت سنگ آهن در حال حاضر تبدیل وضعیت شده و نیروی رسمی شرکت هستند، این شامل اکثر فرزندان شهدای دفاع مقدس می‌شود. اما مشکل تبدیل وضعیت هنوز برای فرزندان رزمندگان و جانبازان باقی مانده بود.
وی در این باره خبر داد: خوشبختانه هفته گذشته توانستیم با برگزاری جلسه‌ای با مدیران مربوطه و صندوق بازنشستگی در تهران، مجوز تبدیل وضعیت استخدامی فرزندان رزمندگان و جانبازان را دریافت نماییم. ان‌شاءا.بعداز تأئیدصندوق بازنشستگی این موضوع در آینده با دستور مدیرعامل محترم و همکاری واحد منابع انسانی اجرایی خواهد شد. اولویت تبدیل وضعیت این خانواده‌ها بر اساس سابقه کاری آن‌ها تعیین خواهد شد.

اولویت‌های درمانی و تجهیزات تخصصی

پورسلطانی یکی از مشکلات اساسی و قدیمی خانواده‌های ایثارگر وجانبازان شاغل در شرکت را مسائل درمانی عنوان کرد و افزود: بیشترین مراجعان ما به دلیل نیاز به تجهیزات تخصصی پزشکی مانند تختخواب‌های ویژه، ویلچر و دستگاه‌های تخصصی است. در جلسه‌ای که با رئیس واحد HSE برگزار شد چون مدیرعامل محترم نیز پشتوانه آن بود، و بعداز چند جلسه مقرر شد تعدادی از این اقلام از جمله ویلچر و تخت‌خواب تهیه شده و در اختیار امور ایثارگران قرار گیرد تا از این پس نیازهای این عزیزان مستقیماً توسط این واحد تأمین شود.
وی همچنین در پاسخ به افراد دارای مشکل جسمی که نیازمند تغییر شغل هستند، گفت: تا به این لحظه کسی برای این موضوع به من مراجعه نکرده است. اگر افرادی با مشکلات خاص، به‌ویژه جانبازان و عزیزانی که مشکلات ریوی دارند، در امور ایثارگران هستند، حتماً در اسرع وقت درخواست کتبی خود را ارسال کنند تا تغییر کار آنان با بررسی‌های لازم وبا مجوز رسمی‌مدیرعامل صورت گیرد.

هماهنگی‌ها  و ارتباط با خانواده‌ها

مدیر امور ایثارگران درباره نحوه ارتباط با خانواده‌ها توضیح داد: با توجه به اینکه برخی از کارمندان ایثارگر ما در شهرهای تهران و یزد ساکن هستند، بنده روزهای شنبه و یکشنبه در بافق، دوشنبه و سه‌شنبه در تهران و ازاین به بعدچهارشنبه ها در یزد برای پیگیری امور خانواده‌ها حضور دارم.
وی در خصوص موضوع مسکن ایثارگران اظهار داشت: برای مسکن خانواده‌های ایثارگران، سابقه کاری، درصد ایثارگری و جانبازی ملاک و معیار اصلی است.
پورسلطانی در پایان با اشاره به محل استقرار دفتر ایثارگران در کنار دفتر مسئولیت‌های اجتماعی، گفت: خانواده‌های شهدا و ایثارگران می‌توانند برای طرح مشکلات خود، به‌ویژه مسائل درمانی، به دفتر مراجعه کرده یا با شماره ۳۱۴۵۳۱۳۰ تماس بگیرند. ما در خدمت آنان هستیم.
در پایان، وی ضمن قدردانی از مدیریت بنیاد شهید شهرستان بافق اظهار داشت: مهندس “تشکری”، مدیر بنیاد شهید، مدیری نمونه و موفق هستند و از تمام اطلاعاتی که برای تسهیل امور در اختیار ما قرار می‌دهند، سپاسگزارم.
وی همچنین از مدیرعامل شرکت سنگ آهن و هفته‌نامه افق کویر برای اطلاع‌رسانی این اخبار قدردانی کرد و تأکید نمود که در شرایط سخت اقتصادی فعلی، همه باید دست به دست هم دهیم تا این گنج بزرگ (سنگ آهن) برای بافقی‌ها حفظ شود.

اکرم عباسی- حدیثه امیریان

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا